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建设工程质量管理和标准实施的相关内容
单项选择题
1.根据《建设工程质量管理条例》规定，下列要求不属于建设单位质量责任与义务的是( )。
a.建设单位应当依法对工程建设项目的勘察、设计、施工、监理以及工程建设有关的重要设备、材料等的采购进行招标
b.涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程，建设单位要有设计方案
c.施工人员对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料，应在建设单位或工程监理企业监督下现场取样，并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测
d.建设单位应按照国家有关规定组织竣工验收，建设工程验收合格的，方可交付使用
答案：c
解析：本题主要考查建设单位的质量责任和义务。《建设工程质量管理条例》规定，建设单位应当将工程发包给具有相应贵质等级的单位，不得将工程肢解发包;建设单位应当依法对工程建设项目的勘察、设计、施工、监理以及与工程建设有关的重要设备、材料等的采购进行招标;建设单位不得对承包单位的建设活动进行不合理干预;施工图设计文件未经审查批准的，建设单位不得使用;对必须实行监理的工程，建设单位应当委托具有相应资质等级的工程监理企业进行监理;建设单位在领取施工许可证或者开工报告之前，应当按照国家有关规定办理工程质量监督手续;涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程，建设单位要有设计方案;建设单位应按照国家有关规定组织竣工验收，建设工程验收合格的，方可交付使用。c项所述应当属于施工单位的质量义务，因此正确选项为c
2.建设单位应当在工程竣工验收合格后的( )内到县级以上人民政府建设主管部门或其他有关部门备案。
a.14天 b.15天 c .28小时 d.一个月
答案;b
解析，本题主要考查建设工程质量管理工程竣工验收备案制度。《建设工程质量管理 条例》确立了建设工程竣工验收备案制度。结合《建设工程质量管理条例》和《房屋建筑工程和市政基础设施工程竣工验收备案管理暂行办法》的有关规定，建设单位应当在工程竣工验收合格后的15天内到县级以上人民政府建设行政主管部门或其他有关部门备案. 回答此题注意将有关时效性问题对应记忆。
3.建设单位在领取施工许可证之前，应当按照有关规定( )。
a.办理工程质量监督手续 b.签订工程施工合同
c.办理保证安全施工措施的备案手续 d.委托具有相应资质监理企业实施监理
答案：a
解析：本题主要考查建设单位办理相关手续的时间要求。建设单位在领取施工许可证或者开工报告前，按照国家有关规定办理工程质量监督手续，建设单位在申请领取施工许可证对应当提供建设工程有关安全施工措施的资料，依法批准开工报告的建设工程，建设单位应当自开工报告批准之日起15日内，将保证安全施工的措施报送建设工程所在地的县级人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案。签订施工合同是在领取施工许可证之后。委托具有相应资质的监理企业实施监理虽然也是在申请领取施工许可证之前要做的事，但并不对所有工程都是如此，仅仅对必须实施监理的工程项目，因此d项不很全面。故选a。
4.施工人员对涉及结构安全的试块、试件及有关材料，应在( )监督下现场取样，并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测。
a.监督机构 b.工程监理企业或建设单位
c.工程监理企业或上级主管部门 d.施工管理人员
答案：b
解析:本题主要考查施工单位的质量责任和义务。根据《建设工程质量管理条例》施工人员对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料，应在建设单位或工程监理企业监督下现场取样，并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测。
5.根据《建设工程质量管理条例》规定，在正常使用条件下，下列关于建设工程最低保修期限正确的表述是( )。
a.基础设施工程、房屋建筑的地基基础和主体结构工程为70年
b.屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏为5年
c.电气管线、给排水管道、设备安装和装修工程为5年
d.基础设施工程为100年，房屋建筑的地基基础和主体结构工程为70年
答案;b
解析：本题主要考查质量保修的具体规定。根据《犍设工程质量管理条例》，正常使用条件下的最低保修期限为：基础设施工程、房屋建筑的地基基础工程和主体结构工程，为设计文件规定的该工程的合理使用年限;屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏，为5年;供热与供冷系统，为2个采暖期、供冷期，电气管线、给排水管道、设备安装和装修工程，为2年。
6.建设单位有对不合格的建设工程按照合格工程验收行为的，责令改正，处工程合同价款( )的罚款，造成损失的，依法承担赔偿责任。
a.1%～3% b.2% ～ 4% c. 3% ～ 5% d. 4% ～ 6%
答案：b
解析：《建设工程质量管理条例》第58条规定，建设单位有未组织竣工验收，擅自交付使用的;验收不合格，擅自交付使用的;对不合格的建设工程按照合格工程验收的行为，责令改正，处工程合同价款2%一4%的罚款;造成损失的，依法承担赔偿责任。
7.违反建设工程质量管理条例规定，注册建筑师、注册结构工程师、监理工程师等注册执业人员因过错造成重大质量事故的，( )。
a.责令停止执业1年 b.终身不予注册
c. 追究刑事责任 d.吊销执业资格证书，5年以内不予注册
答案： d
解析：《建设工程质量管理条例》第72条规定，违反建设工程质量管理条例规定，注册建筑师、注册结构工程师、监理工程师等注册执业人员因过错造成质量事故的，责令停止执业1年，造成重大质量事故的，吊销执业资格证书，5年以内不予注册;情节特别恶劣的，终身不予注册。
8.《工程建设标准强制性条文》是( )的配套文件。
a.建设工程安全生产管理条例 b.建筑法
c.施工及验收标准 d.建设工程质量管理条例
答案：d
解析：在工程建设法律法规体系中，《工程建设标准强制性条文》是《建设工程质量管理条例》的一个配套文件。因此答案d符合要求。
多项选择题
1.建设单位办理竣工备案应提交( )等资料。
a.工程竣工验收报告 b.建设工程施工合同
c.施工单位签署的工程质量保修书 d.施工单位资质等级证明文件
e.工程竣工验收备案表
答案：ace
解析：本题主要考查建设单位工程竣工备案制度的有关规定。建设单位办理工程竣工验收备案应提交以下材料：工程竣工验收备案表，工程竣工验收报告，法律、行政法规规定应当由规划、公安消防、环保等部门出具的认可文件或者准许使用文件;施工单位签署的工程质量保管书，法规、规章规定必须提供的其他文件，商品住宅还应当提交《住宅质量保证书》和《住宅使用说明书》.
2.根据标准的适用范围，我国的工程建设标准分为( )。
a.国家标准 b.行业标准 c.地方标准 d.企业标准 e.市场通行标准
答案：abcd
解析：根据《工程建设标准规范管理办法》中有关规定，标准根据其适用范围可以分为国家标准、行业标准、地方标准和企业标准四级.e顷不在这分类之内，所以答案为abcd。
3.违反建设工程质量管理条例规定，施工单位在施工中偷工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的其他行为的，( )。
a.责令改正，处工程合同价款2%以上4%以下的罚款
b.责令改正，处20万元以上50万元以下的罚款
c.造成损失的，依法承担赔偿责任
d.造成损失的，依法承担连带赔偿责任
e.情节严重的，责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书
答案：ace
解析：《建设工程质量管理条例》第64条规定，施工单位在施工中价工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的其他行为的，责令改正，处工程合同价款2%以上4%以下的罚款，造成建设工程质量不符合规定的质量标准的，负责返工、修理，并赔偿因此造成的损失;情节严重的，责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书。
消防法和劳动法与工程建设相关的主要内容
单项选择题
1.消防工作的方针是( )。
a.预防为主，防消结合 b.安全第一，预防为主
c.预防为主，齐抓共管 d.百年大计，安全第一
答案：a
解析：根据《消防法》第2条，消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针，坚持专门机关与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。所以答案选a。
2.建设单位应当将建筑工程的消防设计图纸及有关资料报送( )审核
a.市政管理委员会 b.建筑工程所在地人民政府
c.公安消防机构 d.市政工程管理局
答案：c
解析：根据《消防法》第10条规定，建设单位应当将建筑工程的消防设计图纸及有关资料报送公安消防机构审核：未经审核或者经审核不合格的，建设行政主管部门不得发给施工许可证，建设单位不得施工.所以答案选c。
3.劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过( )个月。
a.3 b. 6 c.9 d.12
答案：b
解析：《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。所以选b。
4.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前( )天以书面形式通知劳动者本人。
a.10 b.15 c. 20 d. 30
答案：d
解析：《劳动法》规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人。所以答案是d。
5.劳动者发生( )情形时，用人单位无权解除劳动合同。
a.在试用期间内被证明不符合录用条件的
b.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
c.严重失职，对用人单位利益造成重大损害的
d.因酒后驾车被行政拘留的
答案：d
解析：根据劳动合同的终止和解除中(3)、(4)、(5)的条相关内容，d不在规定的范围之内，所以用人单位无权解除劳动合同，所以答案选d。
6.采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同是( )。
a.可以解除的劳动合同 b.即行终止的劳动合同
c.无效劳动合同 d.需要协议解除的劳动合同
答案：c
解析：根据《劳动法》规定，违反法律、行政法规的劳动合同;采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为无效的劳动合同。所以答案选c.
多项选择题
1.下列关于劳动安全卫生，正确的是( )。
a.新建、改露、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用
b.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品
c.用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者应当随时进行健康检查
d.从事特种作业的劳动者应当经过专门培训并取得特种作业资格
e.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程
答案：abe
解析：c的错误在于应“定期”检查而不是“随时”检查;d的错误在于劳动法的相应表述是“必须”而不是“应当”。其他选项正确，所以答案是abe。
2.根据《劳动法》规定，用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况有( )。
a.劳动合同因合同当事人双方协商一致而由用人单位解除
b.劳动合同因合同当事人双方约定的终止条件出现而终止
c.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的
d.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的
e.用人单位濒临破产进行法定整顿期间确需裁减人员的
答案：ade
解析：根据劳动合同的终止和解除中的规定属于(2)、(4)、(5)的条相关内客的，用人单位应当支付劳动者经济补偿金，而b属于(1)，c属于(3)中的相关情况所以不给予经济补偿.所以答案为ade。
3.订立和变更劳动合同应当遵循( )的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
a.平等自愿 b.公平公正 c.协商一致 d.权责兼顾 e.自由**
答案：ac
解析：根据劳动法的规定，订立和变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原 则，不得违反法律、行政法规的规定。所以答案选ac。
建设工程法律责任的相关知识
单项选择题
i.返还财产和恢复原状应属于( )。
a.民事责任 b.行政责任 c.刑事责任 d.侵权责任
答案：a
解析：《民法通别》第134条规定，承担民事责任的方式主要有，停止侵害;排除妨碍;消除危害;返还财产;恢复原状;修理、重作、更换;赔偿损失：支付违约金;消除影响;恢复名誉;赔礼道歉。
2.当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方( )。
a.可以选择适用违约金 b.可以选择定金条款
c.可以选择适用违约金或者定金条款 d.根据造成的损失赔偿
答案：c
解析：根据《合同法》第116条规定，当事人既约定违约全，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。
3.甲乙二人合伙经营一辆长途汽车，由二人轮流驾驶经营。在乙驾驶经营期间，因疏忽大意，将一行人撞伤，则( )。
a.应由乙对第三人承担赔偿责任 b.应由甲乙二人各自对第三人承担责任
c.应由乙负主要责任，甲负次要责任 d.应由甲乙二人对第三人承担连带责任
答案：d
解析：根据民法通则，二人以上共同侵权造成他人损害的，应当承担连带责任。
4.下列属于行政处罚的是( ).
a.停止侵害 b.记大过 c.罚金 d.责令停产停业
答案：d
解析：a属于民事责任;b属于行政处分;c属于刑事责任。
5.暂扣或者吊销许可证、执照及有关证照属于( )。
a.民事责任 b.行政处分 c.刑事责任 d.行政处罚
答案：d
解析：《行政处罚法》第8条规定，行政处罚的种类包括警告罚款;没收违法所得、没收非法财物;责令停产停业;暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照，行政拘留;法律、行政法规规定的其他行政处罚.
6.下列刑事处罚方式中，属于附加刑的是( )。
a.管制 b.拘役 c.剥夺政治权利 d.无期徒刑
答案：c
解析：刑事处罚中附加刑包括;罚金、没收财产和剥夺政治权利。
7.罚金属于( )。
a.民事责任 b.行政处分 c.刑事处罚 d.行政处罚
答案：c
解析：罚金与罚款不同，罚金属于刑事处罚附加刑的一种，罚款则属于行政处罚。
8.下列说法不正确的是( ).
a.所谓过错，是指行为人对其行为及由此引起的损害事实所抱的主观态度
b.过错包括故意和过失
c.一般情况下，如果行为在主观上既没有故意也没有过失，则行为人对损害结果不必承担法律责任
d.因不可抗力造成他人损害的，不承担民事责任
答案：d
解析：《民法通别》第107条规定，通常因不可抗力可免责，但法律另有规定的除外。
9.施工企业在施工中遇到严重的暴风雨，造成停工，从而延误了工期，延误工期造
成了损失，则施工企业( )。
a.属于不可抗力，因而不应承担法律责任 b.属于不可抗力，因而应当减免法律责任
c.应承担全部法律责任 d.应承担部分法律责任
答案：a
解析：根据法律责任的一般构成要件可知：如果行为在主观上既没有故意也没有过 失，则行为人对损害结果不必承担法律责任，因此企业在施工中遇到严重的暴风雨，造成停工，从而延误丁工期，在这种情况下，停工行为和延误工期造成损失的结果并非出自施工者的故意和过失，而属于不可抗力，因而不应承担法律责任。
10.下列属于无过错责任的是( )。
a.侵害他人身体造成伤害，赔偿其医疗费
b.侵害他人的姓名权，赔礼道歉
c.因产品质量不合格造成他人人身损害，赔偿损失
d.饲养的动物造成他人损害的，饲养人赔偿损失
答案：d
解析：前三种均为过错责任，而d项则不以主现有过错为构成要件。
11.下列犯罪行为中，犯罪主体为特殊主体的是( )。
a.贪污罪 b.盗窃罪 c.诈骗罪 d.抢劫罪
答案：a
解析：特殊主体主要指刑事责任中的职务犯罪，如贪污、受贿等，以及行政责任中的 职务违法，如徇私舞弊、以权谋私等。贪污罪的犯罪主体必须是国家工作人员。
多项选择题
1.当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担( )违约责任。
a.继续履行 b.采取补救措施 c.行政拘留 d.赔偿损失 e.恢复原状
答案：abd
解析：根据《合同法》第107条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施和赔偿损失等违约责任。
2.下列工程建设法律责任的承担方式中，属于民事责任承担方式的是( ).
a.排除妨碍 b.停止侵害 c.返还财产 d.赔偿损失支付违约金 e.行政拘留
答案：abcd
解析：承担民事责任的方式主要有：停止侵害;排除妨碍;消除危险;返还财产;恢复原状;修理、重作、更换;赔偿损失;支付违约金;消除影响、恢复名誉;赔礼道歉等.行政拘留为行政责任。
3.下列行政责任的承担方式中，属于行政处分的有( )。
a.记过 b.降职 c.撤职 d.留用察看 e.责令停产停业
答案：abcd
解析：行政处分主要有警告、记过、记大过、降职、降薪、撤职、暂用察看、开除等，行政处罚主要有警告、罚款;没收违法所得、没收非法财物;责令停产停业;暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;行政拘留等.应注意行政处罚和行政处分两者的区别.
4.刑事责任的承担方式是刑事处罚，下列刑事处罚中属于主刑的是( ).
a.管制 b.拘役 c.有期徒刑 d.无期徒刑 e.剥夺政治权利
答案：abcd
解析：刑事处罚中主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑;附加刑包括罚金、没收财产和剥夺政治权利。
5.建设工程法律责任的一般构成要件包括( )。
a.有损害事实发生
b.存在违法行为
c.违法行为与损害事实之间有因果关系
d.转承责任
e.违法者主观上有过错
答案：abce6A56lDeaK{gHQ(本 文来 源于 工程考试注册建造师 /]6A56lDeaK{gHQ
解析：法律责任的一般构成要件由以下四个条件构成，即：有损害事实发生;存在违法行为;违法行为与损害事实之间有因果关系;违法者主观上有过错。转承责任是特殊构成要件。
保险法与工程建设相关的主要内容
单项选择题
1.建筑工程一切险承保各类工民建、公用事业建筑项目，在某些方面建造过程中因( )而引起的一切损失。
a.不可抗力或意外事故 b.第三者责任或意外事故
c.不可抗力和人为因素 d.自然灾害或意外事故
答案：d
解析：根据定义，建筑工程一切险承保各类工民建、公用事业建筑项目，包括道路、水坝、桥梁、港埠等，在建造过程中因自然灾害或意外事故而引起的一切损失。因此答案是d.
2.建筑工程一切险的被保险人一般不包括( )。
a.业主 b.总承包商 c.业主聘用的设计单位 d.投资人
答案：c
解析：建筑工程一切险的被保险人可以包括：业主、总承包商、分包商、聘用的监理工程师以及与工程有密切关系的单位或个人。业主聘用的设计单位不包含在这个范围之内。所以答案是c。
3.安装工程一切险属于( )。
a.技术险种 b.劳动保护险种 c.财产险种 d.第三者责任险
答案：a
解析：根据定义，安装工程一切险属于技术险种，其目的在于为各种机器的安装及钢结构工程的实施提供尽可能全面的专门保险。安装上程一切险承保安装各种机器、设备，储油罐、钢结构、起重机、吊车以及包含机械工程因素的各种工程建设一切损失，所以答案选a.
5.安装工程在交接前必须经过试车，而在试车期间，风险较集中，试车期的安装工程一切险的保险费率通常占整个工期保费的( )。
a. 1/4左右 b.一半以上 c. 1/3左右 d. 2/3左右
答案：c
解析：安装工程在交接前必须经过试车考核，而在试车期内，任何潜在的因素都可能造成损失，损失率要占安装工期内的总损失的一半以上。由于风险集中，试车期的安装工程一切险的保险费率通常占整个工期的保费的三分之一左右，而且对旧机器设备不承担赔付责任.因而答案为c。
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