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公路处长在20xx党委中心组理论学习会上讲话
同志们:
今天处党委组织中心组理论学习,主要任务是学习胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,大力倡导八个方面的良好风气,切实加强领导干部作风建设,努力做好20xx“服务创新年”的各项工作,全面推进湖北**又好又快地发展。
胡锦涛总书记在中纪委七次会议上强调,要全面加强和改进新形势下领导干部作风建设,努力实现领导干部作风的进一步转变。总书记从思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面对领导干部的作风建设提出了八个方面的要求(一是要勤奋好学、学以致用,二是要心系群众、服务人民,三是要真抓实干、务求实效,四是要艰苦奋斗、勤俭节约,五是要顾全大局、令行禁止,六是要发扬民主、团结共事,七是要秉公用权、廉洁从政,八是要生活正派、情趣健康)。这说明党中央从全局的高度,把加强领导干部作风建设作为一项长期的战略任务,摆在突出的位置。党的作风体现党的宗旨,关系党的形象,关系人心的向背,关系党和国家的生死存亡。加强和改进领导干部作风建设,这对于进一步加强党的先进性建设和执政能力建设,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,构建和谐社会,具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。
因此,我们要把加强领导干部作风建设作为当前和今后一个时期重要的政治任务抓落实,要义不容辞地加强领导干部作风建设,为提升交通形象,促进交通又好又快地发展作出应有的贡献。下面,结合**实际,就如何加强领导干部作风建设,讲三个方面的意见:
一、大力开展“五好班子”建设,为树立**干部队伍的良好形象奠定坚实的基础
**高速公路是交通系统的窗口服务行业,社会关注度高,群众影响面大,关系老百姓的民生和安全,加强领导干部作风建设意义重大。我们要以创“五好班子”为目标,以“服务创新年”为主体,大兴“学习、服务、实干、创新、廉洁”之风,把领导干部作风建设抓紧、抓实、抓出成效,以良好的作风和形象为构建和谐**提供有力保障。
(一)大兴学习之风,要在学以致用上见成效
胡锦涛同志把“勤奋好学、学以致用”作为八个方面良好风气的第一条,就是要求我们牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,坚持持之以恒地抓好学习,在学习的过程中,重点抓好三个方面的内容。
1、要着力提高政治素质。一要牢记“终身学习”。以建立学习型领导干部为目标,变被动学习为主动学习,树立终身学习的理念,积极改进学习方法,采取集中学习与自学、学习讨论和中心组发言、网络教学与专家讲座、理论学习与实地考察相结合等方式,不断提高政治理论水平。二要强化“计划学习”。坚持并不断完善学习制度,年度学习、阶段学习和专题学习研讨,都要有具体计划,并严格落实,着力形成一套有组织、有计划、有检查、有评比的跟踪落实学习教育体系。三要坚持“自主学习”。要求每位领导干部做到“读一本好书,写一本读书笔记,完成一篇有深度的论文或调研报告,培养一种高雅的兴趣和爱好”,坚持做到干什么,学什么,专什么,始终保持积极主动的态度,实现“要我学”向“我要学”的转变。四要注重“实践学习”。把政治学习、理论学习、业务学习和学习陈刚毅等先进典型有机结合起来,加强学习考核力度,注重学习的系统性和深入性,突出学以致用,把学习的成果转化为推动工作的本领和动力,用于指导实践,促进发展。
2、要着力学树身边的典型。典型的力量是无限的,榜样的力量是无穷的。要通过学习身边的典型使我们的思想得到净化、认识得到提高、修养得到完善。一是坚持学习典型。要继续把学刚毅活动引向深入,积极响应刚毅同志“唱响三个服务主旋律,做推动交通事业又好又快发展的排头兵”的倡议,要求每个部门都要结合实际,立足本职岗位,勇于服务创新,在学习先进典型中作出新的贡献。二是坚持培树典型。健全先进典型报备制度,力争在创建“刚毅型集体”和“刚毅式职工”上有更多的先进涌现,推动先进典型向更高层次迈进。三是坚持宣传典型。充分利用报刊、网站、媒体等阵地加大宣传力度,将“刚毅精神”提档升级为“刚毅现象”,使“人人学刚毅,人人比奉献”的氛围日渐浓郁,真正做到学有榜样,树有目标,创有方向。同时,各级领导干部要为先进典型创造良好的发展空间,减少包袱,再作贡献。
3、要着力培养业务水平。一是要在专、精、尖上下功夫。将强化业务学习作为提高全员素质和为人民服务的本领的重要举措狠抓不懈,通过开展形式多样的岗位练兵、劳动竞赛、技能比武等活动,加强业务交流,不断扩展知识面,优化知识结构,实现“专业务、精技能、做尖兵”,努力成为精通本职业务的行家里手。二是立足岗位,总结和推广“工作法”。建立和完善群体和个人工作方式和工作程序,并不断地总结、提炼和推广运用,促进岗位工作的程序化、制度化、规范化。三是丰富培训手段。着力以“四个结合”确保培训学习效果
(五)大兴廉洁之风,要在廉政建设上见成效
“秉公用权,廉洁从政”就是要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行领导干部廉洁自律的各项规定。各级领导干部在加强领导干部作风的过程中,要把廉洁自律作为一项重要内容抓出成效,重点抓好以下三个方面。
1、教育拒腐。一是丰富廉政教育的形式。突出领导干部作风建设这一重点,创新教育载体,丰富教育手段,活跃教育形式,使廉政教育内容更加贴近干部职工的思想实际,努力增强干部职工的廉洁自律意识,使领导干部时刻紧绷“廉政弦”。二是领导干部要率先垂范。模范地执行党的纪律和组织工作的各项制度,带头按规范工作,下基层按规定乘交通工具和食宿,不准搞高标准、超规格接待,不准授受任何礼品,严格遵守**管理处领导班子廉洁自律“八不准”承诺,在思想上切实树立党纪国法和道德这两条防线。
2、制度限腐。一是建立廉政谈话制度。如遇中层干部调整、任用或发现不正之风苗头、倾向之时,均由相关领导对选用干部或当事人逐个进行针对性廉政谈话,通过谈话,摸清当事人思想现状,提出岗位廉政要求。二是建立廉政工作机制。制订并严格执行党风廉政建设责任考核办法、廉政谈话制度、领导班子廉洁自律承诺、政务公开制度、内部审计制度、大宗物品采购和工程招投标制度等规章制度和管理办法,使过去执法靠理解、行动靠自觉的无形约束变成有形有据的操作规范。三是建立廉政调研制度。大兴廉政调研之风,通过“望、闻、问、切”,及时发现工作中存在的苗头性、倾向性问题,摸清“病灶”,从而查遗补缺,拿出预防问题发生的有效措施。
3、监督防腐。一是引入公众参与机制,大力开展行风评议。采取上下联动、内外结合、群众参与等方式,定期不定期的开展民主评议活动,广泛听取群众及各服务对象的意见和要求,查找问题促整改,保持队伍的良好风貌。二是建立通畅的民意渠道,强化社会及舆论监督力度。设立举报箱,公开举报电话,畅通社会投诉渠道,切实保证群众的监督权。三要加强重点部位、重点岗位的监督检查。制定科学的、可量化的、操作性强的考核办法,对工程建设、经营管理、物资设备采购等进行全过程的参与和监督,从源头治理腐败行为。
二、深刻认识领导干部作风存在的突出问题,坚定不移地推进领导干部作风建设
从**的发展看,当前干部队伍的作风总体上是好的,但也还存在一些与加快发展,与构建和谐交通的新形势、新任务不相适应的问题,主要表现在:一是学风方面。部分领导干部的素质还不能适应形势发展和实际工作的要求,学习知识不够系统,满足于一知半解,政治理论不扎实,专业知识钻研不够,对相关政策的把握不准,在执行的过程中出现一些偏差,领导水平亟待加强。二是思想作风方面。个别干部的世界观问题还没有得到很好解决,不能正确处理个人与组织、个人与群众的关系,认识问题、处理问题眼界不宽、思路狭隘,服务意识、宗旨意识淡薄。三是工作作风方面。少数同志工作作风不扎实,对员工的热点和难点问题研究不够,不愿意听取群众的意见和呼声,不注意工作方式和方法,缺少与员工的沟通,作风不民主,喜欢自己作主,自己说了算,务实意识有待加强。四是团结协作方面。少数同志与同事之间、上下级之间不善于建立合作、协同的工作关系,习惯于对别人“不见主流、找弱点、盯缺点”,缺乏宽容、谦让之心。五是创新意识方面。少数干部对新形势下出现的新情况、新问题认识不够,依然沿用老思维、老经验、老办法处理问题,工作仅仅停留在完成任务和领导交办的事情,没有自己的品牌和特色、遇到困难和问题,缺乏信心,大胆管理不够,应对复杂局面和解决问题的能力不强。六是廉洁自律方面。极少数同志不是对自己高标准、严要求,不能严格按照党章要求和领导干部廉洁自律有关规定处事,法纪意识、自律意识有些松懈,乐于应酬,乐于交往,参与一些不健康的打牌等娱乐活动,办事不讲原则,感情用事,存在大手大脚、奢侈浪费等问题。
尽管上述问题发生在少数单位、少数人身上,影响却是十分严重的,如果听之任之、视而不见,长此下去,我们领导干部的形象、威信就会丧失,凸现的矛盾就会激化,构建和谐**就会成为空话。因此,我们必须着力从根本上防治这些问题的发生,建立健全长效机制,重点加强以下几个方面的工作:
1、突出中心工作抓作风转变。加强领导干部作风建设,目的是为了更好地推动工作,要把作风建设与中心工作、服务大局结合起来,作为检验作风建设成效的重要标准。要以提高执行能力、负责任的组织为前提,调动一切积极因素,凝聚各方力量,加大各项目标任务的落实力度,大兴求真务实之风,努力营造聚精会神搞建设,一心一意谋发展的氛围,以良好的作风和形象推动各项工作的发展。要认真做好20xx年各项目标任务的分解工作,做到责任分解抓落实,形成各负其责、密切配合、相互支持的运行保障机制,同时,要建立责任追究制度,与干部的考核、聘用、评先评优、绩效考核有机结合起来,加大各项目标任务的考核力度和督办力度,确保各项目标任务的实现。
2、强化管理职责抓作风转变。加强领导干部作风建设,领导班子是关键。一是要大力加强机关作风建设,发挥好机关的龙头表率作用。机关各科室要坚持在“利民、惠民、便民”服务上下功夫、求实效,紧紧围绕20xx“服务创新年”的
4、培养健康情趣抓作风转变。各级领导干部要始终保持一颗平常的心,时刻记住自己来自于群众,摆正自己位置,注重培养健康的生活情趣,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,讲操守,重品行,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵袭,正确选择个人爱好,做一个脱离低级趣味的人,保持高尚的精神追求。一是严禁涉足黄、赌、毒场所。在市场经济的冲击下,目前社会各种诱惑不断增多,作为一名领导干部,要严格约束自身的言行,做到不涉足、不参与,自觉抵制各种不健康的活动。在此,我重申如下,一经发现将严肃处理,情节严重的要追究主要负责人的责任。二是谨防交友不慎。古人说,“君子之交淡如水”。真正的朋友不是靠利益关系来维系,各级领导干部要把握交友原则和分寸,慎重对待朋友交往,坚持择善而交,注意净化自己的社交圈。三是要明辨是非,培养健康的生活情趣。在道德观念上要明辨是非、善恶、美丑、荣辱界限,深刻领会“八荣八耻”教育的现实意义,促进领导干部作风转变,不断提高领导干部的政治素质、业务能力和执行能力。
三、认真贯彻省交通厅廉政建设工作会议精神,扎实开展党风廉政建设和反腐败工作
刚刚结束的全省交通系统廉政工作会上,张月斌纪检组长作了题为《扎实开展党风廉政建设和反腐败工作
为全省交通事业又好又快发展提供坚强政治保证》的报告,为深入贯彻落实此次会议精神,推进反腐倡廉工作的不断拓展和深化,现将有关精神进行传达,并结合**实际,就加强党风廉政建设和反腐败工作的有关问题,谈几点看法。
1、大力加强党风廉政建设和反腐败工作。我们要认真贯彻落实中纪委七次全会、全省交通工作会议和省纪委会议精神,服从和服务于交通又好又快发展的大局,以更坚决的态度,更有力的措施,更扎实的工作,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。要突出重点,抓巩固、抓深化,推进“廉政阳光工程”,为构建和谐**提供政治保证。重点加强以下几个方面的工作:一是深化“廉政**”主题教育活动。要突出领导干部作风建设这一重点,举办专题廉政报告,抓好以案促廉警示教育,组织纪检委员及兼职监察员培训教育,开展经常性廉政谈话和“廉政大家谈”活动,扩大廉政教育的覆盖面和影响力。二是抓好廉政典型评学活动。抓好典型培育和推荐评比,深入挖掘自身廉政典型的闪光点,用身边的典型教育身边的人,营造“以廉为荣、以贪为耻、廉洁从政、从我做起”的良好氛围。三是加大明察暗访力度。加强监督机制建设,深化基础设施建设领域廉政工作推进年活动,继续抓好商业贿赂专项治理工作,坚持和完善重点工程派驻纪检监察员制度,对重点工程、重点部位和重点岗位人员进行明察暗访,发现问题,及时纠正,严肃查处。
2、加大教育监管力度。作风建设的基础在教育,有扎实的教育才会有良好的作风,同时,又要通过有效的监督增强作风建设的实效性。一是加强廉政思想教育。思想是行动的先导,思想上坚定,行动上才能坚决。加强思想教育,培育崇高的精神境界和良好的道德情操,是拒腐防变的基础。领导干部要时刻保持清醒头脑,加强党的理论学习、党风党纪教育和廉洁自律教育,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,牢记党的宗旨,真正做到立党为公,执政为民。二是自觉接受纪检监督。坚持以党内监督为基础,以党员监督、群众监督等为重点,把党内监督与各方面的监督有机结合起来,建立健全结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,有效防止滥用权力现象发生。要把党风廉政建设与领导干部作风建设紧密结合,一起推进,防止不正之风的产生。领导干部要乐于接受监督,坦然接受监督,让权力在监督下运行,以优良的党风促政风带民风,促使党员干部严格遵纪守法,防止腐败问题的发生。三是坚决查处违规违纪案件。管理处纪委要拓宽信息渠道,多方听取群众的意见和呼声,深入基层进行调查研究,广泛开展交心谈心活动,了解实情,查找领导干部在作风建设方面存在的突出问题,对违规违纪的案件依法依规进行查处,大力纠正损害群众利益的不正之风,确